Afbeelding 1 van 3
Galerij
Afbeelding 1 van 3
Viral Change: The Alternative to Slow, Painful and Unsuccessful Management of...
GBP 27,95
OngeveerEUR 32,89
Objectstaat:
Nieuw
Een nieuw, ongelezen en ongebruikt boek in perfecte staat waarin geen bladzijden ontbreken of beschadigd zijn. Bekijk de aanbieding van de verkoper voor de volledige details.
- Nu kopenViral Change: The Alternative to Slow, Painful and Unsuccessful Management of...
Oops! Looks like we're having trouble connecting to our server.
Refresh your browser window to try again.
Verzendkosten:
Wordt niet verzonden naar Verenigde Staten.
Bevindt zich in: Southport, Verenigd Koninkrijk
Levering:
Varieert
Retourbeleid:
30 dagen om te retourneren. Koper betaalt voor retourzending Als u een eBay-verzendlabel gebruikt, wordt dit in mindering gebracht op het terugbetalingsbedrag.
Betalingen:
Winkel met vertrouwen
De verkoper neemt de volledige verantwoordelijkheid voor deze aanbieding.
eBay-objectnummer:326072451063
Specificaties
- Objectstaat
- ISBN
- 9781905776054
Over dit product
Product Information
Most conventional 'change management' programmes fail. This is mainly due to the fact that they are often based on wrong assumptions such as: . When we change the process/system, people will change their behaviour . Changes need to come from the top and filter down . Big changes need big actions . Cultural change is a painful, long-term process with no short-term results Viral Change(TM) provides a completely different framework for change. It is based on recent 'discoveries' across disciplines such as network and behavioural sciences. It shows how a combination of the right language and frame, a small set of non-negotiable behaviours (all spread by a small number of activists) and the creation of 'tipping points', creates lasting cultural change in organisations. Unlike conventional methods of change management, Viral Change(TM) is faster, far more effective, potentially more inclusive and certainly long lasting.Since change is constantly present in any organisation, this book will appeal to people at different levels of management or leadership, who want to reshape their culture through the power of internal social networks and aim at greater organisational effectiveness in day-to-day organisational life (not just during change initiatives).
Product Identifiers
Publisher
Meetingminds Publishing
ISBN-13
9781905776054
eBay Product ID (ePID)
91497772
Product Key Features
Number of Pages
420 Pages
Publication Name
Viral Change: The Alternative to Slow, Painful and Unsuccessful Management of Change in Organisations
Language
English
Subject
Management
Publication Year
2008
Type
Textbook
Subject Area
Organizational Sociology
Format
Paperback
Dimensions
Item Height
229 mm
Item Weight
615 g
Item Width
152 mm
Additional Product Features
Country/Region of Manufacture
United Kingdom
Objectbeschrijving van de verkoper
Informatie van zakelijke verkoper
Btw-nummer: GB 171 6694 84
CRN: SC453448
Over deze verkoper
Fiction Addiction co uk
98,5% positieve feedback•56K objecten verkocht
Ingeschreven als zakelijke verkoper
Populaire rubrieken in deze winkel
Feedback verkoper (17.289)
- Automatische feedback van eBay- Feedback gegeven door koper.Afgelopen maandBestelling voltooid - getrackt en op tijd
- 9***1 (22)- Feedback gegeven door koper.Afgelopen maandGeverifieerde aankoopGreat condition (new and sealed) came in a few days A+++++
- Automatische feedback van eBay- Feedback gegeven door koper.Afgelopen maandBestelling voltooid - getrackt en op tijd